就业乃民生之本,与学生和家庭切身利益紧密相关。面对严峻的就业形势,云水职院的学生却从容应对。云南水职院高度重视就业,情系学生,心系民生。
如何创造更多就业岗位?怎样做好高职学生就业工作?学生中的建档立卡户有没有稳定就业?毕业生工作找得怎么样?如何培养更多的、能满足社会需求的高素质专业技术人才?这些问题,学校始终念兹在兹,为实现更高质量和更充分就业多措并举。
2022届毕业生“双向选择”洽谈会,1个学生获5个对口岗位,毕业生不愁嫁。当天有1463 名大专层次的2022届毕业生步入职场,开启人生的新征程;有203家特邀的水利水电类单位到场洽谈,共提供了6406个岗位。
另外,在本次洽谈会后,有省内外十余家知名媒体进行全程报道。
一组数据显示∶ 学校就业率平均每年达93%以上,其中,毕业生到知名国企就业的达60%以上;2020建档立卡户毕业生通过学校帮扶实现就业的比例达到100%……
6月28日,云水职院又传出喜讯,2021届毕业生的就业率又创新高,达94%。据官方统计,截止6月27日0时,云水职院就业率达91.73%,高出全省平均就业率15.89%,全省排名前4,28日发稿前,攀升到94.07%,。在当今就业形势严峻的情况下,云水职院交出了令家长和学生满意的答卷。
94.07%的就业率还在持续攀升中。真正做到了让学生毕业即就业,妥妥赢在起跑线上。
据学校统计,2021年毕业人数1282人,其中1206位现已正式参加工作,平均就业率高达94.17%。电力工程学院就业率达92.01%;管理工程学院就业率达92.57%;水利工程学院就业率达95.77%;土木工程学院毕业人数165人,就业人数161人就业率达97.58%。
就业就是最大的民生工程、民心工程、根基工程。云水职院党委坚持就业优先战略,把解决学生的就业问题放在更加突出的位置,努力创造更多就业岗位。
在大学生就业如此困难的情况下,云南水利水电职业院校通过校企合作、加大对毕业生的求职指导力度、不断提高教学质量、科学合理地设置专业等有效措施,克服新冠肺炎疫情带来的不利影响,切实做好毕业生就业工作,千方百计帮助毕业生就业,热情支持毕业生在各自工作岗位上为党和人民建功立业。
校长黄海燕如是说:“只要有梦想就会有事业,只要有能力就会有舞台”。2021届毕业生张双强多次到工地实习实训,坚定了留在基层工作的决心。“广阔的基层就是我实现人生价值的舞台!”他对未来充满憧憬。(图/文 张涛)
主编:安远洪
编辑:马文富